LOWONGAN KERJA PT Indonesia Comnets Plus (ICON+) TERBARU FEBRUARI - MARET 2015
Didirikan pada tanggal 3 Oktober 2000, PT Indonesia Comnets Plus (ICON+) berfokus pada penyediaan jaringan, jasa, dan content telekomunikasi, khusus untuk mendukung teknologi dan system informasi PT PLN (Persero) dan publik. Untuk itu Perseroan mengadakan berbagai layanan unggulan seperti Clear Channel, Multi Protocol Label Switching (MPLS), akses internet broadband, Voice over Internet Protocol (VoIP), dan aplikasi perbankan.
Sebagai anak perusahaan yang dimiliki sepenuhnya oleh PLN, pada awalnya ICON+ berfokus untuk melayani kebutuhan PLN akan jaringan telekomunikasi. Seiring dengan kebutuhan industri akan jaringan telekomunikasi dengan tingkat availability dan reliability yang konsisten, Perseroan melihat peluang baru untuk mengembangkan usahanya yaitu dengan mengkomersialkan kelebihan kapasitas jaringan telekomunikasi ketenagalistrikan serat optik milik PLN di Jawa dan Bali.
Saat ini PT Indonesia Comnets Plus membuka lowongan kerja terbaru Februari - Maret 2015 untuk beberapa posisi dan kualifikasi sebagai berikut :
1. IT Infrastructure - Engineer (EG-01)
Kualifikasi
- Min. S1: IT, Telekomunikasi dan Elektro.
- Pengalaman min. 3 tahun dibidang yang sama.
- Memahami: Media Transmisi (FOC), server-storage dan virtualisasi, OSI Layer, Cisco Environment, Mikrotik Environment, Dynamic Routing, QoS, penanganan gangguan jaringan.
- Diutamakan memiliki sertifikasi CCNA atau Comtia Network + dan Window Server.
2. Project Engineer (EG-02)
- Min. S1: Telekomunikasi dan Elektro.
- Pengalaman min. 3 tahun dibidang yang sama.
- Memahami: Manajemen Proyek, site acquisition process, pembangunan jaringan IP, TDM dan FOC, pembangunan data center, multimedia dan video conference.
3. Network Design - Engineer (EG-03)
- Min. S1: IT, Telekomunikasi, Elektro dan Teknik Sipil.
- Pengalaman min. 3 tahun dibidang yang sama.
- Memahami: media transmisi, terutama FOC, FTTH, IP MPLS, TDM, DWDM, SDH, pembangunan data center, multimedia, video conference, spesifikasi dan pengelolaan shelter, ODC dan Power System
4. Network Operation - Engineer (EG-04)
- Min. S1: IT,Telekomunikasi, Elektro.
- Pengalaman min. 3 tahun dibidang yang sama.
- Memahami: jaringan IP, TDM, CCNA, VSAT, FOC, penanganan gangguan dan keamanan jaringan & infrastruktur, monitor dan evaluasi kapasitas jaringan.
5. IT Programmer - Engineer (EG-05)
- Min. S1: IT.
- Pengalaman min. 3 tahun dibidang yang sama.
- Memahami: Jaringan IP, SDLC, CISA, proses QA pada program aplikasi.
6. Junior Project Engineer (JE-01)
- Min. D3: Telekomunikasi dan Elektro;
- Pengalaman min. 1 tahun dibidang yang sama (S1 fresh graduate diperkenankan melamar);
- Memahami: Manajemen Proyek, site acquisition process, pembangunan jaringan IP, TDM dan FOC, pembangunan data center, multimedia dan video conference
7. Maintenance - Junior Engineer (JE-02)
- - Min. D3: Elektro dan Telekomunikasi
- - Pengalaman min. 1 tahun dibidang yang sama (S1 fresh graduate diperkenankan)
- - Memahami: media transmisi, FOC, pembangunan jaringan IP, TDM, pemeliharaan korektif dan preventif, proses perijinan dan manajemen proyek
8. Network Inventory - Junior Engineer (JE-03)
- Min. D3: IT, Telekomunikasi dan Elektro
- Pengalaman min. 1 tahun dibidang yang sama (S1 fresh graduate diperkenankan)
- Memahami: pembangunan jaringan IP, TDM dan FOC, manajemen aset, sistem database, proses perijinan dan kontrak
9. Junior IT Programmer (JE-04)
- Min. D3: IT.
- Pengalaman min. 1 tahun dibidang yang sama (S1 fresh graduate diperkenankan)
- Memahami: Jaringan IP, SDLC, CISA.
10. Produk dan Pemasaran - Officer (OF-01)
- Min. S1: IT, Telekomunikasi, Elektro, Manajemen dan Teknik Industri
- Pengalaman min. 3 tahun dibidang yang sama
- Memahami jaringan IP MPLS, TDM, e-tom
11. Customer Service Assurance - Officer (OF-02)
- Min. S1: IT, Telekomunikasi dan Elektro
- Pengalaman min. 3 tahun dibidang yang sama
- Memahami jaringan IP MPLS, TDM, e-tom
12. Sumber Daya Manusia - Officer (OF-03)
- Min.S1: Psikologi, Manajemen, Hukum, IT dan Telekomunikasi.
- Pengalaman min.3 tahun dibidang yang sama.
- Memahami: UU Ketenagakerjaan, Hubungan Industrial, pengembangan SDM, penyusunan kompetensi, manajemen karir dan suksesi.
13. Pengadaan dan Logistik - Officer (OF-04)
- Min. S1: semua jurusan (diutamakan jurusan Ekonomi, Keuangan, dan Akuntansi).
- Pengalaman min.3 tahun dibidang yang sama.
- Memahami: supply chain, administrasi kontrak dan manajemen vendor.
- Diutamakan memiliki pengetahuan dibidang IT Database.
14. Perencanaan Korporat (OF-05)
- Min.S1: Ekonomi, Manajemen, , Elektro, Telekomunikasi, dan Teknik Industri
- Pengalaman min.3 Tahun dibidang corporate strategy
- Memahami: proses bisnis telekomunikasi (e-tom), TQM, Malcom.
- Memahami regulasi yang terkait dengan perusahaan telekomunikasi, manajemen resiko.
15. Customer Service Assurance - Junior Officer (JO-01)
- Min. D3: IT, Telekomunikasi dan Elektro
- Pengalaman min. 1 tahun dibidang yang sama (S1 fresh graduate diperkenankan)
- Memahami jaringan IP MPLS, TDM, e-tom
16. Sales - Junior Officer (JO-02)
- Min. D3: semua jurusan (diutamakan Telekomunikasi dan IT)
- Pengalaman min. 1 tahun dibidang yang sama (S1 fresh graduate diperkenankan)
- Memahami produk jaringan, IP, TDM.
17. Pengadaan dan Logistik - Junior Officer (JO-03)
- Min. D3: semua jurusan (diutamakan jurusan IT, Telekomunikasi, Ekonomi, Keuangan, Hukum dan Akuntansi).
- Pengalaman min.1 tahun dibidang yang sama (S1 fresh graduate diperkenankan).
- Memahami: supply chain, administrasi kontrak dan manajemen vendor.
- Diutamakan memiliki pengetahuan dibidang IT Database.
Persyaratan Umum:
- Pria / Wanita, usia maksimal: 30 tahun (pada tanggal 31 Desember 2015);
- Pendidikan Minimal D3/S1 dari universitas terkemuka, dengan IPK Minimal: 3.00 (perguruan tinggi negeri maupun swasta);
- Mampu berkomunikasi secara aktif;
- Memiliki semangat kerja yang tinggi dan mampu bekerjasama dalam tim;
- Bersedia ditempatkan diseluruh wilayah Indonesia.
Silahkan melakukan registrasi online di http://rekrutmen.iconpln.co.id/.
Kami hanya memproses pelamar secara online, paling lambat 08 Maret 2015.
Hasil atas proses seleksi merupakan hak prerogatif Tim Rekrutmen PT Indonesia Comnets Plus.